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8月20日，2018年新入职教师岗前培训拉开了帷幕。

今年我校招聘新教师60余名，基本涵盖了九个学科。新校区教研室负责本次新入职教师的岗前培训，本次培训主要通过专题讲座、小组交流讨论、代表发言、观看录像课等形式开展。为使新教师更快地转换角色，适应新的工作环境，学校对本次培训工作进行了精心的安排。本次培训共分五个专题，分别是：薪火相传、班主任与教师专业发展、师生关系—如何成为受学生欢迎的老师、课堂教学、教学技术等。在实施程序方面更加注重了逻辑性与科学性，每一个专题后面都紧跟一次小组讨论与发言，给予广大教师充分的参与权，进一步增强了新教师的认同感与收获感。本次新教师岗前培训历时8天，在整个过程中，所有教师认真听讲、仔细记录、专心思考、积极发言，紧张而有序。

入职培训，是新教师逐渐熟悉、适应教学环境，准确定位自己角色，充分发挥自己才能的重要指引。通过本次培训，使新入职教师对教育教学工作的各个环节有了整体认识，掌握了“1121”高效课堂的教学规范及基本要领，深刻了解了教育理念，深入学习了师德师风，对促进新教师顺利站稳讲台，缩短角色转换期产生了深远的影响。各位新教师坚信：在新的工作岗位上一定会奋力拼搏，共筑梦想！